• Edizioni di altri A.A.:
  • 2015/2016
  • 2016/2017
  • 2017/2018
  • 2018/2019
  • 2019/2020
  • 2020/2021

  • Lingua Insegnamento:
    italiano 
  • Testi di riferimento:
    Daft R.L: Organizzazione Aziendale. Apogeo
capitoli 1, 4, 11 
  • Obiettivi formativi:
    Il corso affronta i temi riguardanti le problematiche organizzative dell’impresa. Il corso intende fornire un quadro di sintesi dell’attività di progettazione organizzativa d’impresa attraverso uno studio dei principali percorsi e strumenti degli aspetti costitutivi ed evolutivi dell’ambiente esterno che influenzano l’attività di progettazione dell’organizzazione e soprattutto la gestione del cambiamento.
    In particolare gli studenti dovranno: 
- Acquisire la conoscenza degli strumenti di analisi del contesto competitivo d’impresa e la conoscenza delle modalità di progettazione di una organizzazione.
-Apprendere le possibili soluzioni alle criticità dell’ambiente di riferimento dell’organizzazione in termini di incertezza e dipendenza dalle risorse
    - Comprendere le dinamiche del cambiamento organizzativo, le principali tipologie e i relativi approcci che possono essere implementati per realizzare la creazione e la realizzazione di processi di cambiamento si successo..
    Risultati di apprendimento attesi:
    Lo studente al temine del corso dovrà essere in grado di:
*Conoscere e comprendere l’organizzazione secondo un approccio sistemico,
    - possedere le nozioni fondamentali per progettare a livello organizzativo un'impresa in condizione di sostenibilità economica, sociale e ambientale

    Nello specifico, lo studente dovrà:
- saper applicare gli strumenti per la progettazione dell’organizzazione in termini di elementi contingenti e strutturali ed interpretarne correttamente i risultati;
- riconoscere e valutare le criticità dovute alle variabili ambientali
-acquisire le tecniche di implementazione cui i manager possono far ricorso per realizzare cambiamento e innovazione organizzativa
*Autonomia di giudizio *
Lo studente dovrà:
    -sviluppare una propria autonomia di giudizio nel valutare alternative di governo d'impresa e di progettazione secondo i criteri di sostenibilità organizzativa, sociale e ambientale.
    - acquisire la piena consapevolezza di una qualunque realtà organizzativa argomentandone minacce, opportunità, punti di forza e di debolezza in un’ottica organizzativa.
*Abilità comunicative*
Inerentemente alle abilità comunicative, lo studente dovrà fare proprie le abilità comunicative necessarie per potersi relazionare in modo disinvolto e sicuro con il mondo delle organizzazioni. In particolare, dovrà:
    -sviluppare la terminologia e la tecnica legata all'insegnamento;
    -argomentare le variabili hard e soft che ne regolano il funzionamento efficace ed efficiente dei processi organizzativi;
    -saper spiegare a più livelli le determinanti del comportamento delle persone all’interno delle organizzazioni, e dei principali strumenti di cui l’impresa dispone per misurarne ed accrescerne il valore nell’ottica di testione del cambiamento.
 
  • Prerequisiti:
    no 
  • Metodi didattici:
    Il corso si svolgerà all’interno del 2 semestre, e si articolerà in 18 ore tra lezioni frontali.
    Le lezioni frontali saranno per lo più supportate dall’utilizzo di materiale proiettato in classe a cura del docente che però non verrà reso disponibile agli studenti. Verrà invece continuamente aggiornata la piattaforma elearning di materiale e letture utili per approfondire ed esercitarsi in vista della prova d’esame. 
  • Modalità di verifica dell'apprendimento:
    Durante il corso sarà cura del docente verificare sistematicamente il livello di apprendimento della classe, volto a rimodulare di volta in volta la velocità, i metodi didattici ed eventuali momenti di riflessione ulteriore su alcuni capitoli che risulteranno essere di più ostica comprensione rispetto ad altri. 
  • Altre Informazioni:
    Studenti frequentanti e non frequentanti avranno lo stesso carico didattico finale, medesime modalità d’esame, la verifica d’esame a fine corso sarà online o su richiesta in presenza. 

le organizzazioni aziendali, la loro progettazione, l'influenza dall'ambiente esterno e la gestione del cambiamento

le organizzazioni aziendali, la loro progettazione, l'influenza dall'ambiente esterno e la gestione del cambiamento

Avvisi

Nessun avviso in evidenza

Documenti

Nessun documento in evidenza

Scopri cosa vuol dire essere dell'Ud'A

SEDE DI CHIETI
Via dei Vestini,31
Centralino 0871.3551

SEDE DI PESCARA
Viale Pindaro,42
Centralino 085.45371

email: info@unich.it
PEC: ateneo@pec.unich.it
Partita IVA 01335970693

icona Facebook   icona Twitter

icona Youtube   icona Instagram